塔夫茨大学跻身2023年美国实用专利前100名

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塔夫茨大学（2024USNews美国大学排名：40）在2023年再次跻身于获得实用专利的美国前100所大学之列，这一成就不仅展示了该校在科学创新方面的卓越成就，也反映了其在推动技术突破并直接造福社会和人类健康方面的潜力。实用专利涵盖了具有技术转移潜力的科学突破，即将学术发现和创新转化为有用产品的过程。2023年的榜单由国家发明家学院（NAI）发布，塔夫茨大学副教务长Bernard Arulanandam表示，这一认可反映了大学社区的非凡创造力和奉献精神。塔夫茨大学的专利涉及多个领域，包括工程、医学和牙科等，许多专利已被商业方选择或许可进行进一步开发，包括临床试验。2023年，塔夫茨大学共获得22项专利，其中13项属于工程领域。塔夫茨大学在NAI榜单中排名第72位。

塔夫茨大学在工程领域的专利对社会和技术的影响是显而易见的。2022年，塔夫茨大学获得了28项实用专利，位列美国前100名获得实用专利的大学名单中，排名第66位。该名单由国家发明家学院（NAI）发布，旨在表彰美国的创新成果，并展示在推动创新方面发挥重要作用的大学。实用专利包括新产品、改进产品、工艺或机器。塔夫茨大学的研究涵盖了工程学院、文理学院、医学院和牙医学院等多个领域。具体的专利包括基于线的集成功能设备、用于植入设备的动态丝涂层、病毒组合物及其疫苗应用、深度张量神经网络的生成和管理、以及牙髓再生组合物等。塔夫茨大学的创新生态系统正在不断发展，反映了其教职员工和学生在解决复杂问题方面的创造力。

国家发明家学院（NAI）在认可大学专利方面发挥了重要作用。NAI成立于2010年，旨在表彰和鼓励获得美国专利商标局颁发专利的发明者，提升学术技术和创新的可见度，鼓励知识产权的披露，并将其成员的发明转化为造福社会的成果。辛辛那提大学的技术转移办公室（Tech Transfer）因其在美国大学中的创新和知识产权保护方面的显著贡献而被NAI认可，列入美国专利前100名。这一荣誉证明了辛辛那提大学对创新的坚定承诺。技术转移办公室位于1819创新中心，致力于将突破性的教师研究转化为实际的社会效益，推动初创企业、中小企业的发展，并与投资者和大公司合作，从而促进经济增长和创新。2023年，辛辛那提大学获得了26项美国实用专利，比2022年上升了七位。获得专利的技术包括早期乳腺病变的预后测试、为消防员设计的先进纺织品服装、非侵入性癌症筛查设备以及利用超声波帮助儿童解决语言障碍的工具。NAI主席Paul R. Sanberg强调了知识产权在保持美国在全球创新生态系统中的竞争优势方面的重要性。辛辛那提大学的创新不仅体现在教育方面，还在经济发展中发挥了重要作用。根据布鲁金斯学会的一份报告，像辛辛那提大学这样的城市大学是强大的经济引擎，对其周边地区和整个国家的繁荣做出了重大贡献。

塔夫茨大学副教务长Bernard Arulanandam在推动该校创新方面的贡献不可忽视。伯纳德·阿鲁拉南达姆（Bernard Arulanandam）被任命为塔夫茨大学的研究副教务长，将于7月1日上任。阿鲁拉南达姆目前是德克萨斯大学圣安东尼奥分校的研究、经济发展和知识企业副校长。他是一位备受尊敬的免疫学家，专注于扩展对宿主-微生物相互作用的理解，特别是在传染病免疫反应方面。在德克萨斯大学圣安东尼奥分校任职期间，他开发了教师集群招聘计划，协调了跨兴趣小组的研究和劳动力发展，并建立了研究机构以提高学校的知名度和影响力。

在塔夫茨大学，阿鲁拉南达姆将致力于制定和实施战略研究优先事项，并倡导整个大学的研究和学术使命，包括争取外部研究资金的努力。他还将加速跨学科和多学科的研究项目。作为研究副教务长，他将成为校长高级团队的一员。研究副教务长办公室支持并寻求发展塔夫茨大学的研究事业，同时确保遵守联邦、州和地方的法律法规。该办公室还支持研究人员制定研究和学术提案及资金策略，并管理和许可大学的知识产权。

阿鲁拉南达姆强调基础研究的重要性，并表示将大力支持包括学生在内的基础研究。他还对应用研究表现出浓厚兴趣，特别是在COVID-19疫情期间，强调了快速部署颠覆性技术的重要性。他希望塔夫茨大学能够创造更多的增值合作伙伴关系，并推动更多的公私合作资金来实现共同的研究目标。

阿鲁拉南达姆还提到，他对跨学科研究的兴趣源于对科学解决重大挑战的潜力的深刻理解。他认为，简单的问题已经解决，剩下的复杂问题需要多样化的视角和跨学科的合作来解决。他对塔夫茨大学的学生中心学习模式表示赞赏，并希望通过跨学科的合作来推动重要的研究和学术工作。

技术转移在大学中的过程是一个复杂而关键的环节。特拉华大学经济创新与合作办公室（OEIP）通过其技术转移办公室（TTO）连接校内外的创新者和企业家。OEIP还主持特拉华州小企业发展中心（SBDC）的全州网络，支持员工少于500人的企业。技术转移办公室的任务是保护和培育由联邦资助研究产生的创新，并通过商业化或许可进一步发展这些创新。OEIP增加了员工以支持特拉华大学的研究能力，推动创新以改善人类生活。副总裁Julius N. Korley强调了OEIP在大学战略计划中的重要性，并致力于将教师的创新转化为现实。技术转移助理（TTA）通过访问学院、部门和小组，提供个性化的资源连接和流程加速服务。OEIP团队位于STAR校园的FinTech创新中心。新团队成员包括Stefanie McBride、Terry Grey、Dan Beniker、Michael Blaustein、Christina M. Catalano、Francis Galvin和Saurabhi Satam，他们带来了丰富的私营部门和学术经验。OEIP还提供Spin In®项目，促进创新和创业，并为合格学生提供劳动力发展机会。OEIP的单位包括特拉华大学的技术转移办公室、特拉华州小企业发展中心和APEX加速器特拉华（前身为PTAC），这些单位作为一个综合生态系统，满足大学、州和地区的技术和业务需求。

综上所述，塔夫茨大学在2023年再次跻身于获得实用专利的美国前100所大学之列，这一成就不仅展示了该校在科学创新方面的卓越成就，也反映了其在推动技术突破并直接造福社会和人类健康方面的潜力。国家发明家学院（NAI）在认可大学专利方面发挥了重要作用，塔夫茨大学副教务长Bernard Arulanandam在推动该校创新方面的贡献不可忽视。技术转移在大学中的过程是一个复杂而关键的环节，特拉华大学经济创新与合作办公室（OEIP）通过其技术转移办公室（TTO）连接校内外的创新者和企业家，推动创新以改善人类生活。塔夫茨大学的创新生态系统正在不断发展，反映了其教职员工和学生在解决复杂问题方面的创造力。