普林斯顿大学2024年董事会选举：多样性与包容性的新篇章

留学申请微信咨询

微信扫描左侧二维码

或点击下方按钮咨询

2024年6月28日，普林斯顿大学（2024USNews美国大学排名：1）选举了七名新董事会成员，这一决定将于7月1日生效。这些新成员包括由董事会选举产生的Bob Peck和Anthony Yoseloff担任特许董事；Ann Chen和Anthony Romero担任任期董事；Sarah Marie Michelle Bruno和Edward Felsenthal由校友选举担任校友董事；Aisha Chebbi由大四和大五本科生以及最近两届校友选举产生，担任四年的年轻校友董事。这些新董事的加入不仅丰富了董事会的多样性，也为普林斯顿大学的未来发展注入了新的活力。

普林斯顿大学董事会选举2024

普林斯顿大学的董事会选举是一个重要的年度事件，旨在确保大学的治理结构能够有效地支持其教育和研究使命。2024年的选举尤其引人注目，因为它不仅选出了七名新成员，还展示了普林斯顿大学在多样性和包容性方面的持续努力。新任董事的背景各异，从学术界到商业界，再到非营利组织，涵盖了广泛的专业领域。

新任董事的背景和贡献

Sarah Marie Michelle Bruno

Sarah Marie Michelle Bruno是约翰斯·霍普金斯大学物理和天文学助理研究科学家。她的研究工作主要集中在天体物理学领域，特别是星系的形成和演化。她的加入不仅为普林斯顿大学带来了宝贵的科学研究经验，也为大学的科学和技术项目提供了新的视角。

Aisha Chebbi

Aisha Chebbi是普林斯顿大学的医学人类学专业毕业生。她的研究兴趣包括全球健康、医疗伦理和社会不平等。她的背景使她能够为大学的健康和社会科学项目提供独特的见解，特别是在如何更好地服务于多样化的学生群体和社区方面。

Ann Chen

Ann Chen曾在贝恩公司担任合伙人，拥有丰富的商业和管理经验。她的专业知识将有助于普林斯顿大学在战略规划和资源管理方面的决策，确保大学能够在不断变化的高等教育环境中保持竞争力。

Edward Felsenthal

Edward Felsenthal曾是时代杂志的主编和首席执行官。他在媒体和新闻领域的丰富经验将为普林斯顿大学的传播和公共关系工作提供宝贵的指导，帮助大学更好地与外界沟通和互动。

Bob Peck

Bob Peck是FPR Partners的董事总经理，拥有丰富的投资和金融管理经验。他的加入将有助于普林斯顿大学在财务管理和投资策略方面的决策，确保大学的财务健康和可持续发展。

Anthony Romero

Anthony Romero是美国公民自由联盟（ACLU）的执行主任，长期致力于保护公民权利和自由。他的法律和公共政策背景将为普林斯顿大学在法律和伦理问题上的决策提供重要的支持，特别是在维护校园言论自由和学术自由方面。

Anthony Yoseloff

Anthony Yoseloff是戴维森肯普纳资本管理公司的董事总经理兼首席投资官，拥有丰富的投资管理经验。他的专业知识将有助于普林斯顿大学在投资和财务规划方面的决策，确保大学的长期财务稳定。

董事会的职责和使命

普林斯顿大学董事会的主要职责是确保大学能够永久执行其教育和研究使命。董事会通过各种委员会履行其职责和义务，包括财务委员会、学术事务委员会和学生生活委员会等。这些委员会的工作涵盖了大学运营的各个方面，从财务管理到学术规划，再到学生服务，确保大学能够全面、协调地发展。

校友选举的独特性

普林斯顿大学的校友选举在同行机构中是独特的。校友选举产生的董事会成员占董事会四分之一，这不仅体现了校友在大学治理中的重要性，也反映了普林斯顿大学对校友意见和建议的重视。2024年，校友选举选出了麦卡锡、米切尔和维拉桑塔拉姆三位新成员，他们将在7月1日起开始为期三年的任期。

麦卡锡是普林斯顿大学校友理事会运营总监，米切尔是一名资深律师，维拉桑塔拉姆在思科公司担任首席可持续发展办公室经理。三位新成员都表示荣幸能为普林斯顿大学服务，希望继续保持学校的独特和特殊之处，促进校友社区的热情，加强与学生的联系，推动学校发展。

保护校园言论自由的重要性

在2024年5月30日的科林·鲍威尔市民与全球领导力学院的毕业典礼上，ACLU执行董事安东尼·罗梅罗发表了重要讲话，强调了保护大学校园言论自由的重要性。他呼吁大学维护开放辩论和学术自由的原则，同时优先考虑保护学生免受歧视和暴力的安全和福祉。

罗梅罗鼓舞毕业生勇敢和怜悯地抓住领导机会，认识到他们对世界产生积极影响的潜力。他提到了毕业生们的成就和家人的支持，强调大学应保护学生的言论自由，同时确保校园环境中各种观点的表达，不应对特定观点进行审查或惩罚。大学还有责任保护学生免受歧视性骚扰和暴力，并应尊重学生的言论自由权利。

时代杂志主编的见解

2024年4月24日，时代100峰会上，时代杂志主编爱德华·费尔森塔尔与商界领袖Ken Chenault和Ken Frazier讨论了当今政治极化的挑战。两人合作反对限制选举权的法律变化，并呼吁美国高管支持，但他们认为如今的政治和社会氛围使得这样的努力在2024年更难实现。

他们指出，美国社会极化严重，人们缺乏信任，制度不平等，共同身份感缺失，导致首席执行官不愿表态。两人强调投票权不是政治问题，而是基本权利。他们认为在极化世界中，沟通真相和事实至关重要，共同价值观和信仰的一致性是跨越政治分歧的关键。此外，两人创立了OneTen，致力于帮助100万没有四年学位的黑人个体的职业发展。他们强调要以事实和真相沟通，避免意识形态，以期达成共识。

结论

普林斯顿大学2024年的董事会选举不仅选出了七名新成员，还展示了大学在多样性、包容性和学术自由方面的持续努力。这些新成员的加入将为大学的未来发展注入新的活力，确保大学能够继续在教育和研究领域保持领先地位。通过校友选举和董事会的多样化组成，普林斯顿大学展示了其对校友和学生意见的重视，以及对多样性和包容性的承诺。

新任董事的背景和专业知识将为大学的各个方面提供宝贵的支持，从科学研究到财务管理，再到法律和公共政策。普林斯顿大学董事会的职责和使命是确保大学能够永久执行其教育和研究使命，通过各种委员会履行其职责和义务，确保大学能够全面、协调地发展。

总的来说，普林斯顿大学的董事会选举和新成员的加入是大学治理和发展的重要一步，展示了大学在多样性、包容性和学术自由方面的持续努力。通过这些努力，普林斯顿大学将继续在高等教育领域保持领先地位，为未来的学生和学者提供一个充满活力和支持的学习和研究环境。